'Zorgverlof niet zo duur als VVD denkt'

Ook al is de VVD ertegen, de Tweede Kamer wil dat werknemers toch recht krijgen op betaald zorgverlof. De Kamerleden JET BUSSEMAKER (PvdA) en ARTI SCHIMMEL (D66) dienden daartoe donderdag met succes een motie in....

DE vorig jaar aangetreden D66-staatssecretaris A. Verstand van Sociale Zaken maakte zich sterk voor een recht op tien dagen betaald zorgverlof. Onder aanvoering van de VVD-ministers hield het kabinet dat tegen. Betaald verlof werd onbetaald verlof. Donderdagavond bepaalde de Tweede Kamer alsnog dat er enigerlei vorm van collectieve betaling moet komen. Alleen de VVD stemde tegen.

Jet Bussemaker (PvdA) en Arti Schimmel (D66), indieners van de motie, hebben er vertrouwen in dat het kabinet door de knieën gaat. Coalitiepartner VVD moet nog maar eens goed nadenken.

Bussemaker: 'De VVD moet het betaald zorgverlof zien tegen de achtergrond van de economische, demografische en sociale ontwikkeling van Nederland. Er is krapte op de arbeidsmarkt. Met zorgverlof maak je het voor vrouwen makkelijker aan het arbeidsproces deel te nemen. Met name in de gezondheidszorg zal door de vergrijzing veel personeel nodig zijn. Bovendien haal je de investeringen eruit die in vrouwen zijn gedaan, zoals voor hun studie.'

Schimmel: 'Ik zou de VVD willen meegeven dat in zo'n rijk land als Nederland zieke kinderen niet de dupe mogen worden van het ontbreken van betaald zorgverlof. Dat is toch treurig. Het is een goede Nederlandse traditie dat ouders voor hun kinderen zorgen. Je moet dat niet uitbesteden . Maar nu komt het vooral op vrouwen neer, die daardoor op deeltijdbanen zijn aangewezen. Ook mannen moeten worden aangemoedigd die zorg op zich te nemen.'

- Op sociaal gebied is eigenlijk nauwelijks sprake van een coalitie. De VVD voert in feite vanuit de regering oppositie tegen de rest van de Kamer.

Schimmel, lachend: 'O ja, is dat zo? Goed, daar zijn voorbeelden van. Maar het ligt niet altijd zo principieel. Ze letten wat meer op de kosten, willen bij het zorgverlof wat meer doorberekend zien en zijn bang dat de administratieve rompslomp voor het midden- en kleinbedrijf te groot wordt.'

Bussemaker: 'We hebben natuurlijk wel een regeerakkoord gemaakt. Daarin hebben de drie partijen afgesproken dat er kortdurend zorgverlof moet komen. We verschillen met de VVD misschien van mening over het tempo en de beoordeling van de kosten.'

- Maar dat tempo is wel belangrijk. Nederland loopt volgens u beiden achterop. Het woord 'achterlijk' is zelfs gevallen.

Bussemaker: 'Als het om verlofregelingen gaat, zijn wij bijna de slechtste in West-Europa. Dat komt omdat het kostwinnersmodel hier altijd zo sterk is geweest. Vrouwen zaten thuis. Die achterstand zijn we gaan inhalen met deeltijdwerk. Daarin lopen we nu voorop. Maar dan gaat het bijna altijd om vrouwen. Met betere voorzieningen, zoals zorgverlof en kinderopvang, zouden velen langer willen werken.'

Schimmel: 'Zweden heeft die discussie al veel eerder gehad. In Nederland is deeltijdwerk in lagere beroepen voor vrouwen nu vaak de enige mogelijkheid om arbeid en zorg te combineren. Zo zie je die anderhalfverdieners ontstaan, waarbij de vrouw het halve baantje heeft. Dat bevordert hun economische onafhankelijkheid niet. Als ze scheiden of ouder worden, blijven zij vaak achter met een laag inkomen of pensioen.'

- Het kabinet had de betaling van het zorgverlof graag aan de sociale partners overgelaten. Dat werkt volgens u niet.

Bussemaker: 'Omdat de werkgevers denken dat het gewoon tien extra vakantiedagen zijn, die iedereen opneemt. Maar dat is nonsens. Daarom komen ze op zo'n belachelijk hoog bedrag uit van 15 miljard gulden per jaar. Uit berekeningen die de staatssecretaris heeft laten maken aan de hand van het Duitse model, blijkt dat je bij een loondoorbetaling van 100 procent uitkomt op 365 miljoen gulden. Kies je een percentage van het minimumloon, dan kom je nog veel lager uit.'

Schimmel: 'Daarom willen wij de doorbetaling niet geheel aan de werkgevers overlaten, maar grotendeels uit WW-premies bekostigen. Dat voorkomt dat sectoren waarin veel vrouwen werken, of het kwetsbaarder midden- en kleinbedrijf, op kosten worden gejaagd. Bovendien moet je er rekening mee houden dat ouders ook nu oplossingen vinden om bij hun zieke kind te zijn. Mensen die zich dat kunnen veroorloven, nemen vakantie op. Maar lagerbetaalden melden zich vaak ziek. Dat kost de gemeenschap ook geld.'

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright. Linken kan altijd, eventueel met de intro van het stuk erboven.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2019 de Persgroep Nederland B.V. - alle rechten voorbehouden