Werkgroep: flexibele werktijden

Den Haag Weg met de ‘negen tot vijf’-mentaliteit: de Taskforce deeltijdplus wil flexibele werktijden, meer thuiswerkmogelijkheden en verlengde openingstijden van winkels en overheidsloketten....

Van onze verslaggeefster Lise Witteman

De werkgroep, onder leiding van Pia Dijkstra, onderzocht de mogelijkheden om vrouwen meer aan het werk te krijgen. De Nederlandse vrouw maakt de minste werkuren van Europa. Dinsdag presenteerde de werkgroep haar aanbevelingen.

De centrale gedachte is dat werken moet lonen. Daarom moet een einde gemaakt worden aan de ‘aanrechtsubsidie’, waarmee niet-werkende mannen en vrouwen een belastingvoordeel krijgen. Ook moet de overheid (hoog)opgeleide mensen aanmoedigen meer uren te werken.

Volgens Dijkstra zijn het nog altijd de vrouwen die zich bekommeren om het gezin: ‘Over vrouwen en werken wordt altijd gepraat in combinatie met zorg. We spreken wel over werkende vrouwen, maar nooit over werkende mannen.’

Dijkstra wil af van de ‘mythe’ dat het vrouwen aan ambities ontbreekt. Een van de conclusies van het rapport luidt dat vrouwen wel meer willen werken, maar dat niet altijd durven aan te kaarten bij de baas.

Voorzitter Wientjes van werkgeversorganisatie VNO-NCW: ‘Als dat echt zo is, zal ik me daarvoor inzetten.’ Voor Wientjes zijn flexibele werktijden een reële oplossing voor de krapte die na de crisis op de arbeidsmarkt ontstaat. ‘Ik denk echt niet dat werknemers thuis gaan patiencen.’

FNV-voorzitter Jongerius bepleit vooral betere kinderopvang. Net als de werkgroep wil ze ‘supervoorzieningen’, waarbij kinderopvang en onderwijs onder een dak komen. ‘Je moet meer je eigen tijd kunnen indelen om de ambitie werk en gezin in één leven te kunnen proppen.’

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2022 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden