Internetcursus uit India, goed voor je cv

Tal van onlinecursussen bieden werknemers de kans hun cv te verbeteren. Handig in tijden van levenslang leren. Twee deelnemers vertellen hoe zij er werk door kregen aangeboden. Door

Van achter je computer kun je tegenwoordig lessen volgen aan universiteiten over de hele wereld. Van thermo- dynamiek aan het Technologisch Instituut van Bombay tot Hoe verander je de wereld? van Wesleyan in Connecticut en zonne-energie vanuit Delft. Of het nu een bijzondere interesse is of inhoudelijke vakkennis die je opdoet, deze cursussen zijn een cv-booster.


Massive Open Online Courses (MOOCs) is de officiële benaming voor de lessen die toegankelijk zijn voor iedereen met internet, via platforms als Coursera, EdX en Udacity. De cursussen zijn gratis en duren vaak rond de acht weken, zes uur per week. De tijd is zelf in te delen. Je kijkt online filmpjes van de docent, waar je vragen over beantwoordt. Daarnaast krijg je opdrachten en moet je papers schrijven. Bij succesvolle afsluiting krijg je een certificaat. Via fora heb je intensief contact met medestudenten. Samen beantwoord je elkaars vragen en los je problemen op. En: je vergroot je netwerk.


Het is belangrijk om jezelf te blijven ontwikkelen, flexibel te zijn en ook gewoon bij te blijven in je vakgebied. Zowel grote bedrijven als zzp'ers, werknemers en sollicitanten kunnen profijt halen uit de MOOCs. Bernadette Egelmeers, loopbaancoach: 'Het is een mooie, goedkope manier om hoogwaardige kennis te vergaren en je netwerk uit te breiden.' Aukje Nauta, hoogleraar werk en organisatiepsychologie aan de UvA: 'Niets is zo belangrijk als levenslang blijven leren. Je leert niet meer één vak voor de rest van je leven. De Britse hrm-specialist Lynda Gratton noemt dat 'serial mastery'. Met een MOOC kun je kennis opbouwen voor een nieuw vak en laat je zien dat je flexibel bent.'


Egelmeers: 'Zo'n cursus staat erg goed op je cv. Het toont leergierigheid, motivatie en interesse. Als een klant me vertelt dat ze zich vakinhoudelijk verder wil ontwikkelen, zeg ik: kijk eens op Coursera'.


De gratis certificaten blijven een kwestie. Voor een bedrag van 50 euro kun je een overtuigender bewijsstuk krijgen. Dan wordt extra gecontroleerd dat jij het werk hebt gedaan, via webcambeelden en herkenning van je toetsenbordbeweging. Nauta: 'Voor werkgevers is het moeilijker iemand te beoordelen aan de hand van certificaten, omdat niet meteen duidelijk is wat erachter zit of wat een sollicitant nou precies kan. Ze kijken in plaats daarvan bijvoorbeeld naar iemands onlinereputatie. Het portfolio wordt steeds belangrijker en veel werkgevers laten proefopdrachten doen. Jammer genoeg betekent de toenemende populariteit van MOOCs ook dat ze kwetsbaarder worden voor fraude.'


Nauta: 'Opleiding en werken gaan in elkaar overvloeien. Je ziet steeds meer voorbeelden van bedrijven die breed investeren in leren en ontwikkeling van hun mensen. Werknemers krijgen bijvoorbeeld mogelijkheden om opleidingen te volgen die niet meteen bij hun functie passen, of om leerzame projecten of stages te doen die goed zijn voor hun persoonlijke ontwikkeling. Werknemers denken dan: 'Wow, ik ben vrij om mijn eigen ding te doen en aan mezelf te werken.' Daar heeft het bedrijf ook profijt van. Dit soort cursussen passen heel goed in zulk beleid.'

'Ideaal voor iedereen die duidelijk weet wat hij wil'

Arend Zwanenveld, data-analist, specialiseerde zich met behulp van MOOCs en bemachtigde zijn droombaan: 'Ik had een baan als webanalist bij een consultancybureau dat bedrijven adviseert over hun onlinerendement. Vier dagen per week werk je hier aan betaalde opdrachten, de vijfde moet je aan kennisopbouw en -deling te doen. Ieder van ons heeft zijn eigen specialisme waar hij over blogt, dus ook aan mij de vraag waar ik 'expert' in wilde worden: big data. Ik las er veel over en gebruikte dat voor mijn blogs. Een paar maanden later mocht ik bij Nyenrode een lezing geven over big data en webstatistieken. Toen voelde ik een enorme druk om in een hoog tempo kennis te vergaren die ik als 'expert' nog miste.


'Via Twitter kwam ik bij Coursera, waar ik negen opleidingen datascience en statistiek heb gedaan. Dat was fantastisch, nu ben ik datawetenschapper.


'Een bedrijf heeft me laatst na één gesprek al een baan aangeboden: puur vanwege de motivatie en zelfontwikkeling die volgens hen bleek uit mijn profiel. Ik ben ook al vaker uitgenodigd om lezingen en workshops te geven.


'MOOCs hebben mij mijn droombaan gebracht. Ze zijn ideaal voor iedereen die duidelijk weet wat hij wil, welke vaardigheden hij hiervoor nog mist én bereid is een tijd lang een aardig deel van zijn vrije tijd op te offeren.'

'Het helpt zeker'

Marlies van Eunen, docent Nederlands, begon met MOOCs toen ze werkloos raakte, Via LinkedIn krijgt ze werk aangeboden vanwege haar ervaring met digitaal leren.


'Een vriend vertelde over Coursera toen ik mijn baan verloor. Ik ben meteen begonnen met twee cursussen: Astrobiologie & de zoektocht naar buitenaards leven en E-learning & digitale culturen. Het digitale aspect van leren doet mijn hart sneller kloppen. De eerste cursus was puur uit interesse, ik ben nogal een nerd. Interessant onderwerp bij sollicitatiegesprekken! De tweede was echt heel tof en heeft me zo gegrepen.


'Ik heb nu weer een baan, maar ik blijf cursussen doen. Als ik er geen doe heb ik het gevoel dat ik me niet genoeg ontwikkel. Ik geloof dat je meer bent dan je diploma, op deze manier kan ik het totaalplaatje en de veelzijdigheid laten zien. Dit jaar begint via LinkedIn echt het balletje te rollen. Ik krijg werk aangeboden. Er is veel vraag naar mensen met kennis van en ervaring in 'blended learning', een combinatie van digitaal en klassikaal onderwijs. Ik reageerde bijvoorbeeld op een vacature voor docent communicatieve vaardigheden op de afdeling Voeding en Beweging aan de Haagse Hogeschool. Doordat ik een MOOC had gedaan over voedingsleer, kon ik tijdens de sollicitatie mijn les van tien minuten goed invullen. Het helpt dus zeker.'


'Ik heb het vaak over Coursera. Als iemand het niet kent zeg ik: 'Hoezo niet? Van welke planeet kom jij?' Iedereen zou MOOCs moeten doen.'

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright. Linken kan altijd, eventueel met de intro van het stuk erboven.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2020 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden