Dure campagne: werken bij gemeenten is hartstikke leuk

Na politie, defensie, zorg en onderwijs gaan nu ook de gemeenten hun imago aanpakken. Gemeenten en ambtenarenbonden maken er een miljoenencampagne van die voor de zomer van start gaat....

Van onze verslaggeefster

Vorige week werd door een publicatie van de Stichting Economisch Onderzoek bekend dat afgestudeerden de overheid geen aantrekkelijke werkgever vinden. Vooral de gemeenten lukt het nauwelijks personeel te vinden. Bij de gemeenten en de vakbonden was dat al bekend. Tijdens het vorige CAO-overleg werd daarom afgesproken het onaantrekkelijke imago aan te pakken.

X. den Uyl van Abvakabo wijt het aan de overheid zelf dat het beroep van ambtenaar zo weinig tot de verbeelding spreekt. 'Twee decennia achtereen is er bezuinigd op het aantal ambtenaren en op de arbeidsvoorwaarden van ambtenaren. Dat heeft nogal ingehakt op de beeldvorming. Het is maar niks om bij de publieke sector te werken, denkt men. Dat idee haal je niet zomaar weg.'

De krapte op de arbeidsmarkt heeft het probleem blootgelegd, aldus Den Uyl. Nu er krapte is, blijkt de overheid als werkgever niet goed in de markt te liggen. Behalve werken aan imagoverbetering, willen de sociale partners ook plannen maken voor betere scholing, loopbaanbegeleiding en andere secundaire arbeidsvoorwaarden.

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2022 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden