'Anonieme sollicitatie beledigend'

Allochtonen in Nijmegen zijn mordicus tegen het plan van het college om hun naam, geboorteplaats en geboorteland onherkenbaar te maken in sollicitatiebrieven....

Van onze verslaggeefster Anja Sligter

Ook de Nijmeegse PvdA-fractie heeft haar wethouderteruggefloten. De PvdA in Nijmegen vindt het plan behalvediscriminerend ook beledigend.

Volgens de raadsleden Alard Beck en Halima Elkarouni is hetcollege met het beleid gekomen 'zonder met één allochtoon tehebben gesproken'. De dertien leden van de AdviescommissieAllochtonen hebben hun achterban geraadpleegd en ook daar stuithet idee op verzet.

De commissie schrijft aan het college dat geanonimiseerdsolliciteren bij de doelgroep overkomt als een optische truc diein schril contrast staat met de omvang van het probleem. 'Hoewelhet niet zo zal zijn bedoeld, is het effect krenkend. Het is deallochtoon die onzichtbaar moet worden, dat is een verkeerdsignaal.'

Volgens Nordin Kerkri van Asalaam, een organisatie vanongeveer vierhonderd Marokkaanse jongeren, wordt het probleem vandiscriminatie van de werkgever naar de werknemer verschoven.'Mijn naam is het probleem. Ik ben juist trots op mijn naam enop waar ik vandaan kom. Ik ga mijn identiteit toch nietverloochenen?'

Bovendien, zegt Kerkri, komt na de sollicitatiebrief hetsollicitatiegesprek. 'Als een werkgever mij niet wil, weet hijaltijd wel een manier te vinden om me af te wijzen.'

Allen wijzen op andere middelen om de werkloosheid onderallochtonen, die in vijf jaar is verdubbeld, tegen te gaan,zoals: het sluiten van convenanten met het bedrijfsleven,training van personeelsfunctionarissen en -managers tegenverborgen selectiemechanismen, investeren in inburgering,scholing en opleiding.

Alard Beck: 'Bij de gemeentelijke dienst is deze anoniemeprocedure volstrekt overbodig. Daar kunnen ze toch vanaf vandaagmeer allochtonen gaan aannemen? Dat zij de voorkeur verdienen,staat al zo lang onder elke advertentie van de gemeente Nijmegen.Waarom gebeurt dat dan gewoon niet?'

Het college dat het geanonimiseerd solliciteren in januariheeft gepresenteerd, heeft voor dit beleid geen advies gevraagdaan de Adviescommissie Allochtonen. Het is ook niet als voorstelbij de raad terechtgekomen. Dat hoeft ook niet: burgemeester enwethouders bepalen als werkgever het eigen personeelsbeleid.Toch willen zij de discussie met raad en commissie eerst voerenvoordat de maatregel daadwerkelijk wordt uitgevoerd.

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2022 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden