Als advocaat-stagiair moet je vooral ervaring opdoen

CARIEN TEN HAVE

Dilemma

De 25-jarige Paul is afgestudeerd jurist met een dubbele master. Hoewel hij fulltime als gerechtssecretaris bij een rechtbank werkt, zou hij graag de advocatuur in gaan. Na een aantal gesprekken bij een klein advocatenkantoor krijgt hij een aanbod. Paul mag er komen werken als advocaat-stagiair, maar dan wel op een nul-urencontract met een bruto-uurvergoeding van 9 euro.

Na flink onderhandelen (Paul: 'Een dergelijk contract had ik voor het laatst toen ik als vakkenvuller in een supermarkt werkte') biedt het kantoor hem een tijdelijk contract van 1 jaar en 32 uur per week aan, voor een bruto salaris van 1.456 euro per maand. Volgens het advocatenkantoor is deze vergoeding gebruikelijk voor een stagiair in de advocatuur. Paul vraagt het zich af. 'Is dat wel zo?'

Advies

Volgens de Nederlandse Orde van Advocaten mag een eerstejaars advocaat- stagiair die fulltime werkt 2.145 euro bruto per maand uitbetaald krijgen (1.716 voor een 32-urige werkweek). Bij meer ervaring, in het tweede jaar, loopt dat bedrag op tot 2.445 euro, in het derde stagejaar is er 2.700 euro te verdienen. 'Voor het eerste jaar als advocaat-stagiair geldt dus een beduidend hoger bedrag dan aan Paul geboden is', zegt Ron Peters van vakbond FNV Bondgenoten. 'Het salaris had gezien de werkervaring bij de rechtbank en de dubbele master hoger gemogen', zegt ook Jacco van den Berg van het gelijknamige adviesbureau.

Maar, zegt Peters ook, de salarisindicaties zijn slechts richtlijnen. 'Advocatenkantoren zijn niet verplicht om deze te volgen.' Het komt echter niet vaak voor dat advocatenkantoren een lagere vergoeding aanbieden. 'Het aan Paul aangeboden aanbod ligt, omgerekend naar een fulltimedienstverband, bijna 20 procent onder de richtlijn', zegt Maartje Elderhuis van adviesbureau Berenschot. Grotere kantoren bieden volgens Elderhuis vaak salarissen die juist boven de richtlijn zitten. 'Het verschil met andere kantoren is voor Paul wel erg groot.'

Naast een beloningsindicatie staan nog andere zaken in de richtlijnen die misschien wel belangrijker voor Paul zijn, denken de experts. Zo moet met advocaat-stagiairs een arbeidsovereenkomst worden aangegaan voor onbepaalde tijd of voor een periode van drie jaar en drie maanden. Behoorlijke begeleiding is essentieel. Wil Paul echt advocaat worden, dan moet hij zoveel mogelijk ervaring opdoen en uren maken. Daarna komt de beloning. 'De advocatuur is commercieel en toetst zeker hoeveel werk je verzet', dus Van den Berg. 'Als Paul het geld waard is, valt er misschien over meer salaris te praten.'

Wilt u weten of u genoeg verdient? Vraag de vragenlijst aan via banen@volkskrant.nl

undefined

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2022 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden