Alleen werkgever kan niet zomaar baan opzeggen

Het gaat goed met de arbeidsmarkt, heel goed. Dat geeft werknemers ongekende vrijheid en keuzemogelijkheden. De keuze is zelfs zo ruim, dat ontevreden werknemers zomaar hun baan op kunnen zeggen....

Het inkomensverlies dat in de tussentijd wordt geleden, wordt gemakkelijk goed gemaakt in de volgende baan. Werknemers zijn immers tegenwoordig schaars en kunnen daarom rekenen op een goede beloning.

Neem Lydia Dwerg. Zij beëindigde onlangs een twaalfjarige carrière bij een ministerie in Den Haag. Zomaar. Ze had genoeg van het lange reizen van haar woonplaats Hoorn naar Den Haag. Ze neemt nu de tijd en zoekt in alle rust naar de volgende baan. De keuze is tenslotte ruim.

Werkgevers moeten het hun werknemers tegenwoordig naar de zin maken, anders vertrekken ze. Soms kan de baas daar iets aan doen met een lease-auto of kinderopvang. Soms heeft hij gewoon pech met de wispelturigheid van zijn personeel.

Neem Tina van Kattenmarkt. Zij zei haar goedbetaalde baan bij een Amsterdams PR-bureau op. Zomaar. Ook zij had nog geen andere baan. De reden: 'Ik ging met buikpijn naar mijn werk. Het lag nergens aan. Mijn baas was aardig, mijn collega's eveneens. Ik wilde daar gewoon niet langer werken. Ik voelde me opgesloten. Er waren bovendien geen mogelijkheden om binnen dat bedrijf echt iets anders te gaan doen, dus ging ik weg.'

Van Kattenmarkt vond het niet eng om op te zeggen terwijl ze nog geen andere baan had. 'Werk genoeg'. Ze werd ook niet tegengehouden door een hoge hypotheek. 'Ik heb geen hoge lasten of kinderen en heb genoeg gespaard. Ik kan best een maandje zonder inkomen.'

Zo ver kwam het natuurlijk niet. De huidige arbeidsmarkt staat bijna geen werkloosheid meer toe. Van Kattenmarkt vond binnen enkele dagen een baan bij een bank. Deze bank zag haar kans schoon en deed haar snel een aanbieding voor een vast contract. Die heeft ze inmiddels geaccepteerd. Ook al betekent 'vast' voor haar maximaal een periode van enkele maanden. Ze verwacht opnieuw niet lang te blijven bij haar nieuwe werkgever. 'Ik wil op wereldreis. Ik moet alleen nog even afwachten of mijn vriend ook mee wil. Die kan niet zo makkelijk zijn baan opzeggen, want hij is werkgever: hij heeft een eigen bedrijf.'

Op de arbeidsmarkt zijn alleen de werkgevers nog loonslaven.

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright. Linken kan altijd, eventueel met de intro van het stuk erboven.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2019 de Persgroep Nederland B.V. - alle rechten voorbehouden