Nederlandse salarissen stijgen minder hard

Nederlandse werknemers kunnen volgend jaar een gemiddelde salarisstijging van 2,3 procent tegemoetzien, minder dan de helft van de gemiddelde wereldwijde stijging van 5,2 procent. Dat blijkt uit een dinsdag gepubliceerd onderzoek van organisatieadviesbureau Hay Group onder meer dan 15 miljoen werknemers bij 22.000 bedrijven wereldwijd.

redactie
Nederlandse werknemers kunnen volgend jaar een gemiddelde salarisstijging van 2,3 procent tegemoetzien, minder dan de helft van de gemiddelde wereldwijde stijging van 5,2 procent. Beeld ANP XTRA
Nederlandse werknemers kunnen volgend jaar een gemiddelde salarisstijging van 2,3 procent tegemoetzien, minder dan de helft van de gemiddelde wereldwijde stijging van 5,2 procent.Beeld ANP XTRA

De gemiddelde salarisstijging in Europa bedraagt 3,1 procent in 2014. Werknemers in Griekenland en Cyprus blijven op de nullijn. Oekraïne (7,9 procent), Rusland (7,8 procent) en Turkije (7,7 procent) zijn de grootste stijgers in Europa.

Veel Nederlandse ondernemingen proberen het beloningsbeleid te versoberen omdat de concurrentiepositie onder druk staat. De loonkosten zijn in ons land veruit de grootste kostenpost voor het bedrijfsleven.

Meer over

Wilt u belangrijke informatie delen met de Volkskrant?

Tip hier onze journalisten


Op alle verhalen van de Volkskrant rust uiteraard copyright.
Wil je tekst overnemen of een video(fragment), foto of illustratie gebruiken, mail dan naar copyright @volkskrant.nl.
© 2022 DPG Media B.V. - alle rechten voorbehouden