Rapport: begeleiding stagiairs onder de maat

De begeleiding van stagiairs laat veel te wensen over. Daarbij gaat het vooral om de begeleiding vanuit de school, maar ook op de begeleiding op de werkplek is het nodige aan te merken.

Dit blijkt uit een rapportage over de Meldlijn Stageklachten van vijf jongerenorganisaties, die dinsdag is gepubliceerd.

De meldlijn (stageklachten.nl) werd begin 2009 opengesteld. Sinds maart kwamen honderden klachten binnen van studenten van mbo, hbo en universiteiten, en bijna in allemaal werd geklaagd over de begeleiding. De docenten bezoeken de stagiairs weinig of helemaal niet en voeren onvoldoende overleg met het stagebedrijf. Daardoor is daar vaak niet bekend wat de student met zijn stage zou moeten bereiken.

Onvoldoende uitdaging

Vooral stagiairs van hogescholen en universiteiten klagen dat ze op een plek terecht komen die onvoldoende uitdaging biedt. Ook andere stagiairs klagen dat ze vaak voor de domme klusjes worden ingezet, zoals koffie halen, prullenbakken legen of auto’s poetsen.’ ‘Vanaf het begin van de stage kregen we het idee dat we er niet zaten om wat te leren, maar om saaie en vervelende klusjes voor de promovendus waaronder wij werkten op te knappen’, schrijft een van hen.

Er wordt ook veel geklaagd over een vervelende of intimiderende werksfeer op de stageplek: vaak wordt veel geroddeld of voelen de stagiairs zich voor schut gezet. In enkele gevallen klaagt een stagiair over seksuele intimidatie (bijvoorbeeld als enige vrouw in een mannencultuur).

Betere communicatie

De jongerenorganisaties JOB, LSVb, ISO, FNV Jong en CNV Jongeren bepleiten betere communicatie tussen stagebegeleider vanuit de school, de begeleider op de werkplek en de student. Ook is de verplichting van een stagecontract, waarin de rechten en plichten van alle betrokkenen zijn vastgelegd, een must, vinden de organisaties.